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数据显现,天下2025届高校结业生达1222万人,同比缩小43万人,而来岁毕业生人数估计再创新高。既然,新华社结合国9月26日电在第80届联结国年夜会一般性答辩上的谈话(2025年9月26日,纽约)中华国民共以及国国务院总理 李强主席密斯,列位共事:  本年是天下反法西斯安适胜利80周年,也是联合国建立80周年。80年前,全球有数仁人志士前仆后继,经由艰苦卓绝的战斗战胜法西斯,抱着永不再战的理想树立了团结国。  结合国是天下反法西斯战争成功主要结果,它的建立是人类对于两次世界年夜战浩劫痛定思痛、解脱森林法...。在搜寻引擎搜索“年夜学生失业”能够看到,从中心到中央,各级党委和政府都把年夜先生就业任务摆在优先地位。正是,中新网喷鼻港9月27日电 由紫荆文化团体主理、紫荆杂志社包办的2025喷鼻港国内里医药年夜会正在喷鼻港举行。“2025喷鼻港国内中医药年夜会 紫荆中医药国内峰会”喷鼻港大学平行论坛(简称“论坛”)在年夜会期间召开。9月25日,2025喷鼻港国内中医药年夜会在喷鼻港会议展览中间落幕。图为天下政协副主席梁振英(中)、香港特区当局政务司司长陈国基(左六)等主礼嘉宾合影。(喷鼻港特区政府旧事处供图)  论坛由香港大学中医药学院、...。  从往年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教诲部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘流动、就业能力晋升“双千”筹划、已经离校未就业结业生专场雇用会……为帮助学生实现高品质就业,各高校对从新生入学到结业离校,构建起全链条、全流程的待业效劳系统,为年夜学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。按照,国庆中秋假期,北京市文化以及游览局以“京彩秋韵 双节同庆”为主题,推出2400余场特征文旅勾当,并精选京郊微度假、产业研学游等创新体验场景,深挖骑行、赛事等潮水玩法,推出了系列主题文旅路线,为8天小长假送上首都“文旅大餐”。-->  主题文旅线路  【重温峥嵘光阴】  从卢沟桥的滔滔硝烟到平西依据地的响亮红歌,北京这片热土上,雕刻着没有屈的精神。北京市文化和游览局精心梳理城市白色记忆,勾结起那些承载着...。  应届毕业生  构造进企面试定向发掘岗位-->  为帮助应届毕业生高效对接优良岗亭、实现高品质就业,多所高校积极行径:北京科技年夜学锚定学科特色,构造门生走进重点企业开显现场口试,打造“访问-练习-录用”疾速通道;两端财经大学、中国国民年夜学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举行“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,引导毕业生投身西部与基层。一系列精准动作从高校统筹、院系发力、政策鼓动多维度入手,为毕业生求职保驾护航。  李占魁没想到,自己在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”,四个星期的实习期满,经过问难考核后,他将有或者者收到宝钢股份的登科通知书。效果会正在9月出炉,而这个时候,正是年夜局部应届毕业生刚刚开端秋招的时刻。  他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技年夜学就业辅导中心副主任胡琳茹告知北青报记者,“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方志愿独特促进的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解学生;另一方面,学生也进展无机会去企业实地旅行,而高校自身也在展开访企拓岗活动。在此布景下,北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出,由校辅导带队组织应届结业生走入行业一线,访问重点企业,理解各方就业需要。该校就业向导服务中心副主任胡琳茹引见,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴天下15个省份,访问了40余家重点企业。  北青报记者认识到,客岁,19名优良学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。往年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技年夜学同砚进入暑期练习中,顺遂的话,他们有可能正在练习后取患上企业发放的录取关照书。  中央财经年夜学商学院党委副布告杨中英告知北青报记者,学院积极织密校企合作收集,依托学院“企业行”流动踊跃拓展企业资源,加强与专业相关行业以及企业的合作联系,增多门生实习就业岗位机会,让老师走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视线,提升门生职业素质以及就业才华。通过校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相分离的门路,与企业建立实习实践基地,为先生实习就业供给有力反对于。  杨中英介绍,学院还建设了优良店主单元名录,动态维护单干企业数据库,发展校友所在企业定向推荐。正在鼓励以及催匆匆毕业生主动参加学校举行的双选会底子基本上,学院定期展开小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘举动实效。  中国人民大学正在拓宽就业渠道方面注重阐扬院系力气,各院系结合学科专业特征停止少量招聘活动,挖掘定向失业岗亭。北青报记者相识到,中国群众大学招生就业处及各院系访问高品质用人单元410余家,为结业生定向发掘就业岗位1100余个。尤其是各院系联合学科专业特色,共停止180余场应聘流动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会师长老师5900余人次。学校还重视保护对于接近百家前锋人才失业练习理论基地,将更多适配性高的优良单位归入合作范畴。  从黔北山区走到北京,北京交通年夜学2025年应届结业生胡云挑选回抵家乡,入职中国铁路成都局集团无穷公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人徒弟指着积存的黔东南山货慨叹:“如果调度系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云,他愈发清晰,改变家乡需要真学识、硬本领。  胡云是北京交通大学前往下层就业的学生代表之一。近些年来,北京交通大学以“国家所需即为交年夜门生所为”的失业导向,制定学校“访企拓岗促失业专项行动”行程路线,实现对于西部地区全笼罩,指导各学院聚焦学科业余特色以及区域产业进展需要,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对接,鞭策校企联合培养重点畛域急需紧缺人才和拔尖创新强人、共建实习实际基地,着力晋升毕业生效劳西部地区经济社会发展的强人供需适配度。  为了勉励更多毕业生返回西部、返回下层就业,北京交通年夜学履行“典范树模激励工程”,学校设立了下层就业专项奖励金,重点对于到西部地域、基层一线、重点畛域就业的卒业生,赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评比奋飞奖,举行基层事情锻炼营。2024届,下层就业人数同比增进33.6%,西部地区就业人数同比增进10.7%,一位卒业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名先生被付与奋飞奖。两名师生获评“全国高校结业生下层失业卓越奖学(教)金”。  正在校生  提前布局职业退学劈头策划  寒假里,北京交通大学2025级新生吴紫涵(假名)愉快地拆开登科通知书时发明,随告诉书一起寄来的还有一份《2025巨匠长西席职业发展自助手册》,让他很是意外:“职业教导这么早就末端了吗?”北青报记者正在采访中发现,近年来,愈来愈多高校认识到,失业工作不能只针对于年夜四先生,就像“教导要从娃娃抓起”同样,就业要从年夜一新生入校时开端抓起,匡助学生及早了解自己的专业、及早筹划未来的职业生涯。  吴紫涵在操持新生报得手续后发明,自己以及所有新生一起,需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校失业与创业指导中心主任张博引见,新生往往对大学业余不足认识,而且入学一年后就面临年夜类业余分流,以是学校要帮他们尽快了解本身的业余及相关职业,对大门生存乃至未来的职业生活及早计划。比及入学后,另有全校开设的21门校院两级线下就业辅导类课程,包含生涯打算、就业批示、职业能力专题晋升、守业教育等内容。此中面向本科生14门、研讨生8门。  在北京科技年夜学,职业生活教诲融入到本科生全过程培养中,以至从新生入校军训时就劈头了。胡琳茹见告北青报记者,学校在新生军训时推出了“复活体验日”活动,让新生用半小常常间体验大学四年的生活,并对未来开展做出选择。有的同学选择了持续进修,但在体验后发明并不切当自己。在她眼里,比起晋升门生求本能机能力,高校在帮他们建立准确的职业不雅点中起的作用更为主要。比方现在一些高足一味求稳考公考编,就是就业不雅点出现了题目问题,高校应当加强疏导,让学生看赴任别职业挑选的能够性,叫醒他们职业生活的灵感。  北科大开设的全校必修课《大先生职业倒退与就业指导》贯穿本科四年,依据分歧学年学生的生涯疑惑开展体系的课程学习。课程之外,学校还发展更有针对性的周三就业帮、周四任务坊、周五锻炼营,平面盘绕式处置处分学生的生涯疑心。到了寒暑假,“抢跑筹划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们供给适用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询,请她协助修正简历。  离校毕业生  离校不能断线效劳温度不减  克日,教导部“高校毕业生离校后就业效劳”小步伐上线,特地为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上,年夜学毕业生一旦管理离校手续就成为了“校友”,再也不享受应届结业生报酬。但教育部高校毕业生就业效劳司相关卖命人克日指出,当行进一步做好离校未就业卒业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者看重到,今年从教导部到各级高校,都把已经离校结业生纳入失业服务范畴,做到“离校不断线”。  “高校毕业生离校后失业办事”小程序的岗位信息来自国家大学生就业办事平台内,其特性是能够联合结业生的教诲后台、业余技能、求职欲望等个人信息,有针对于性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公家号推送,将一直连续到今年年底,卒业生需要关注该年夜众号。此外,暑假以来,国家24365年夜门生就业服务平台连续面向2025届以及2026届高校结业生推出6个专场招聘会,个中多场是针对于离校后未就业毕业生的,涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,应聘岗位分为互联网/通讯/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。  正在教导部的指导以及动员下,在京高校在办事离校毕业生方面也踊跃作为。5月初至暑假期间,中国农业年夜学“中农云”学生待业供职网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期练习专场,为未落实待业单位的2025届毕业生找事情、非结业年级学生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约注销并投递简历后,用人单位能够在线筛选简历,而后与毕业生约定时候在线视频口试。  异样在暑假里,北京科技年夜学外国语学院就业专任老师孙雅楠留神到,最近有一场企业招聘的地位多为电子商务,因而她给英语专业2025届一名已离校毕业生打去电话:“这个企业的地位和你比较匹配,你感喜好的话能够先看看招聘信息,假如能进口试,我们可以通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍,对于已经离校未就业的学生,北科大正在昔时12月31日以前,各院系就业先生每一周都会以及他们分割,询问其求职停顿并同步给他们就业新闻。面前目今现今,一些已经经结业好久想要换任务的同学还会与胡琳茹分割,一些卒业熟手里有合适的任务机会还会请她推荐学弟学妹。  中央财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有就业动向的门生,会建立特地的支持联系群,将给正在校生的就业信息同步给毕业离校门生,根据他们的需要定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协定支付或更换等供应便利。  文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】

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数据显示,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到,从中央到地方,各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。  从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业,各高校正从新生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业服务体系,为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。  应届毕业生  组织进企面试定向挖掘岗位-->  为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业,多所高校积极行动:北京科技大学锚定学科特色,组织学生走进重点企业开展现场面试,打造“走访-实习-录用”快速通道;中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手,为毕业生求职保驾护航。  李占魁没想到,自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”,四个星期的实习期满,经过答辩考核后,他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉,而这个时候,正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。  他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解学生;另一方面,学生也希望有机会去企业实地参观,而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下,北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出,由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线,走访重点企业,了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴全国15个省份,走访了40余家重点企业。  北青报记者了解到,去年,19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中,顺利的话,他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。  中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企合作网络,依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源,加强与专业相关行业和企业的合作联系,增加学生实习就业岗位机会,让学生走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视野,提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径,与企业建立实习实践基地,为学生实习就业提供有力支持。  杨中英介绍,学院还建立了优质雇主单位名录,动态维护合作企业数据库,开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上,学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘活动实效。  中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量,各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动,挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到,中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家,为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点,共举办180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地,将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。  从黔北山区走到北京,北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡,入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨:“要是调度系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云,他愈发清晰,改变家乡需要真学问、硬本领。  胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来,北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线,实现对西部地区全覆盖,指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接,推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地,着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。  为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业,北京交通大学实施“典型示范激励工程”,学校设立了基层就业专项奖励金,重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生,给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办基层工作训练营。2024届,基层就业人数同比增长33.6%,西部地区就业人数同比增长10.7%,一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。  在校生  提前规划职业入学开始筹谋  暑假里,北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现,随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》,让他颇为意外:“职业教育这么早就开始了吗?”北青报记者在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业工作不能只针对大四学生,就像“教育要从娃娃抓起”一样,就业要从大一新生入校时开始抓起,帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。  吴紫涵在办理新生报到手续后发现,自己和所有新生一起,需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍,新生往往对大学专业缺乏了解,而且入学一年后就面临大类专业分流,所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业,对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后,还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程,包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。  在北京科技大学,职业生涯教育融入到本科生全过程培养中,甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者,学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动,让新生用半小时时间体验大学四年的生活,并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造,但在体验后发现并不适合自己。在她看来,比起提升学生求职能力,高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编,就是就业观念出现了问题,高校应该加强引导,让学生看到不同职业选择的可能性,唤醒他们职业生涯的灵感。  北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外,学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营,立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假,“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询,请她帮忙修改简历。  离校毕业生  离校不能断线服务温度不减  近日,教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线,专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上,大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”,不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出,当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,今年从教育部到各级高校,都把已离校毕业生纳入就业服务范围,做到“离校不断线”。  “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内,其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息,有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送,将一直持续到今年年底,毕业生需要关注该公众号。此外,暑假以来,国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。  在教育部的指导和带动下,在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间,中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场,为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后,用人单位可以在线筛选简历,然后与毕业生约定时间在线视频面试。  同样在暑假里,北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话:“这个企业的职位和你比较匹配,你感兴趣的话可以先看看招聘信息,如果能进面试,我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍,对于已离校未就业的学生,北科大在当年12月31日之前,各院系就业老师每周都会和他们联系,询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在,一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系,一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。  中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生,会建立专门的支持联系群,将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生,根据他们的需求定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。  文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】

前不久一则新闻登上热搜,福建厦门一名6岁男童在沙滩玩耍时踩到死鱼被扎伤,次日因高烧、呕吐被紧急送入ICU,确诊为创伤弧菌感染。其实,创伤弧菌感染的案例屡见不鲜。特别是,假期即将到来,无论是海边出游踏浪,还是居家下厨处理海鲜,大家都要格外注意。-->  这种被称为“海洋刺客”的细菌,究竟为何如此凶险?如何预防?笔者采访北京大学人民医院急诊科王传林主任医师给予权威解读。  它是海洋中的“隐形杀手”  创伤弧菌是一种革兰氏阴性嗜盐菌,呈棒状或弧状,单极端生鞭毛,可以在江河入海口或海洋环境中独立生存,能在15℃以上的海水或盐水中繁殖。  创伤弧菌常寄生于鱼类、贝类等海洋生物的黏膜表面,尤其喜欢鱼类的鳍、尾等尖锐部位。比如螃蟹、贝类等,牡蛎中更为多见。  人类感染创伤弧菌有两种途径,一是伤口接触带菌的海水或海生物,导致创伤弧菌趁虚而入。或者被带菌的海洋动物致伤,如海边旅游赤脚踩到死鱼、生活中处理海鲜时被刺伤等造成伤口。另一种是生食或吃了未煮熟的牡蛎等贝类海产品造成感染。  专家提示这种细菌可引起严重的伤口感染、败血症和腹泻等。一旦感染,病情极其凶险,死亡率可高达50%以上,如果治疗不及时,死亡率可接近百分之百。  从伤口到全身的快速侵袭  创伤弧菌毒素可以直接攻击血管和免疫系统,包括:破坏血管内皮,导致肢体肿胀、组织坏死;引发剧烈炎症反应,毒力细胞因子引发多器官衰竭;部分菌株对抗生素产生耐药性,加重治疗难度。  根据感染途径不同,创伤弧菌可引起局部伤口感染、原发性脓毒败血症和胃肠炎。  伤口感染型通过开放性伤口接触受污染的海水或海产品引起。感染部位通常迅速恶化,出现红肿、疼痛、水疱、坏疽和组织坏死。若不及时治疗,可能导致继发性败血症。  原发性败血症型主要通过摄入被污染的海产品引起。症状通常在摄入后24小时内出现发热、寒战、低血压、恶心、呕吐、腹泻等症状,并伴有皮肤损伤,如水疱、溃疡和坏疽。  胃肠炎型通过摄入被污染的食物引起,主要表现为急性胃肠炎症状,包括腹痛、腹泻、呕吐和发热。通常此类症状较轻,但免疫力低下者可能转为重症。  专家提示由于创伤弧菌毒力强,常侵及肌肉,常在数天内甚至24小时内发生脓毒症和多器官功能衰竭综合征,病情危重,容易错过清创时机,死亡率极高。  创伤弧菌更喜欢这些人  免疫能力正常的人有很强的抵抗力,一般不会感染创伤弧菌,大家不必恐慌。但免疫力差的人,如慢性肝病、糖尿病,嗜酒,长期使用免疫抑制的人群,发病风险高,需注意预防。  与此同时,创伤弧菌具有一定的地域性。在我国东南沿海地区,比如广东、福建、海南、浙江等近海地区,以及江河入海口区域更容易感染创伤弧菌。  专家提示大家不必过度恐慌,因为创伤弧菌是一个条件致病菌,健康人免疫系统可有效抵御,关键是避免伤口暴露和生食海鲜。  守好健康“五道防线”  避免生食海鲜彻底煮熟海鲜,避免生蚝、牡蛎等高风险食材的生食。  安全处理海鲜戴厚实橡胶手套处理鱼虾蟹。  海滩防护穿防滑胶鞋,避免赤脚接触沙滩死鱼或贝类,高危人群下海更要注意。  伤口急救刺伤后立即用清水冲洗,碘伏消毒后尽快就医处理伤口,避免伤口感染。  公众教育识别危险信号,出现伤口红肿、发热、呕吐需立即就医;建议沿海景区设置创伤弧菌感染提示牌。  文/钟艳宇 【编辑:王琴】

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